„Dopasowanie CV do każdej oferty zajmuje godziny.”
CVder
godzin → ~1 min
Z tego, co naprawdę robisz, bez zmyśleń.
Dla osób szukających pracy na całym świecie
Zdobądź pracę, o jakiej marzysz.
Osoby korzystające z CVder dostają 5× więcej rozmów kwalifikacyjnych.
Na nowo wymyśliliśmy aplikowanie o pracę. Dopasuj CV do każdej oferty w około minutę, aplikuj i częściej dostawaj odpowiedź.
- 10 000+ osób szukających pracy
- 1000+ znalazło pracę dzięki CVder
- 10 000+ dopasowanych CV
- 10 języków szablonów CV
Zgodne z ATS:
- Greenhouse
- Lever
- Workday
- BambooHR
- iCIMS
- Oracle Taleo
- SmartRecruiters
- Jobvite
- ADP
- SAP SuccessFactors
- Ashby
Brzmi znajomo?
„Aplikuję i nie dostaję żadnej odpowiedzi.”
CVder
Dopasowanie do tej oferty 84
Przed wysłaniem zobacz dopasowanie i czego brakuje.
„Nigdy nie wiem, co napisać w liście motywacyjnym.”
CVder
List motywacyjnyE-mail do osoby rekrutującej
Szkic dla każdej oferty na podstawie Twojego CV, plus e-mail do osoby rekrutującej.
Nie wyobrażasz sobie tego.
63,5% ankietowanych w Niemczech w ostatnim roku nie dostało żadnej odpowiedzi na aplikację.
Indeed i Appinio, kwiecień 2026
Dlaczego tak jest.
Najpierw aplikacje sortuje oprogramowanie. Wielu pracodawców korzysta z systemu ATS (Applicant Tracking System). Osoby rekrutujące często przeszukują go po słowach kluczowych, a pytania eliminujące mogą Cię odsiać.
Twoje CV nie ma słów kluczowych z oferty. Jeśli umiejętności z ogłoszenia nie ma w Twoim CV, wyszukiwarka może Cię nie znaleźć.
Typowe CV giną w tłumie. Osoby rekrutujące przeglądają wiele podobnych aplikacji. Ta, która wyraźnie pasuje do oferty, wyróżnia się.
Aplikuj na każdą pasującą ofertę.
Każda z osobnym CV, w około minutę. Więcej aplikacji to więcej szans na wybranie pracy, jakiej chcesz.
Krok 1
Znajdź ofertę.
Gdziekolwiek: LinkedIn, Indeed, strona firmy lub nasza wyszukiwarka ofert. Zapisz ofertę w CVder jednym kliknięciem.
Krok 2
Dopasuj CV w około minutę.
Słowami z ogłoszenia, z uzasadnieniem każdej zmiany. Plus pasujący list motywacyjny i e-mail do osoby rekrutującej.
Krok 3
Aplikuj, śledź, powtarzaj.
Pobierz PDF, wyślij go samodzielnie i trzymaj wszystkie aplikacje na jednej tablicy.
Potem kolejna oferta. Każde w około minutę, z tych samych faktów.
Brak odpowiedzi? Sprawdź wysłane CV.
Wklej CV i ogłoszenie. Zobacz dopasowanie i czego brakuje. Za darmo, bez konta.
Także w CVder.
Nie masz jeszcze CV? Stwórz je.
Odpowiedz na proste pytania i wybierz szablon, także europejski ze zdjęciem.
Przećwicz rozmowę kwalifikacyjną na tę ofertę.
AI zadaje pytania, jakie zadałaby osoba rekrutująca. Odpowiadaj głosem lub tekstem w 10 językach i dostań raport.
Darmowe poradniki
Poznaj, jak naprawdę wygląda rekrutacja.
Jak przejść ATS w 2026
Co system ATS naprawdę sprawdza, co faktycznie Cię odsiewa i jakie poprawki podnoszą Twoje dopasowanie, bez mitów.
ATS, 11 min czytania
Dopasuj CV do ogłoszenia o pracę
10 min czytania
Na co osoby rekrutujące patrzą w CV najpierw
7 min czytania
Pytania, które często padają.
Czy naprawdę warto aplikować na więcej ofert?
Zwykle tak. W ankiecie StepStone z 2025 roku w Niemczech osoby po studiach poniżej 30 lat wysłały po 40 aplikacji (mediana), zanim dostały pierwsze zaproszenie na rozmowę. To jedna niewielka grupa, a Twój wynik będzie inny. Zaplanuj wiele aplikacji i dopasuj każdą do oferty.
Czy ATS automatycznie odrzuca większość CV?
Nie znaleźliśmy na to dobrych dowodów. Popularna liczba „75% odrzuconych” wywodzi się z twierdzenia sprzedażowego z 2012 roku. Automatycznie odrzucić mogą Cię pytania eliminujące w formularzu, na przykład o poziom języka lub pozwolenie na pracę. Oprogramowanie często pomaga sortować aplikacje, ale w ankiecie Indeed z 2026 roku wśród osób z HR w Niemczech tylko 11% firm, które go używają, powiedziało, że odmowy wychodzą bez sprawdzenia przez człowieka.
Czy CVder to bot, który aplikuje automatycznie?
Nie. CVder pomaga stworzyć CV dopasowane do każdej oferty. Ty je czytasz, zmieniasz, co chcesz, a każdą aplikację wysyłasz samodzielnie.
Czy AI coś zmyśli?
CVder przepisuje to, co już masz. Jeśli oferta wymaga umiejętności, której nie ma w Twoim CV, CVder zapyta Cię, zanim ją doda.
Czy potrzebuję listu motywacyjnego?
Często tak. W ankiecie StepStone z 2025 roku wśród 700 osób rekrutujących 55% powiedziało, że ich firma o nie prosi, a 34% uznało list za decydujący. W liście możesz też wyjaśnić to, czego nie pokaże CV, na przykład zmianę ścieżki zawodowej. W Pro CVder tworzy szkic listu do każdej oferty na podstawie faktów z Twojego CV, a Ty edytujesz go przed wysłaniem.
Czym jest wynik dopasowania?
Pokazuje, jak dobrze Twoje CV pasuje do jednego ogłoszenia, a CVder wyjaśnia, co zmienić. Inne narzędzia nazywają to wynikiem ATS.
Czy CVder jest darmowy?
Tak. Plan Free obejmuje 1 CV, 7 dopasowanych wersji, wyszukiwarkę ofert, tablicę na Twoje aplikacje i rozszerzenie Chrome. Pro zaczyna się od 9 € tygodniowo.
Gdzie są przechowywane moje dane?
Na naszych serwerach w Niemczech, z szyfrowanymi kopiami zapasowymi w GitHubie w USA. Gdy korzystasz z funkcji AI, odpowiedni tekst CV jest wysyłany do OpenAI w USA w celu przetworzenia. Nasza polityka prywatności wymienia każdą usługę przetwarzającą Twoje dane i miejsce jej działania. Nie sprzedajemy Twoich danych, a reklamowe pliki cookie od Meta i Google działają tylko wtedy, gdy na to pozwolisz. W każdej chwili możesz wyeksportować lub usunąć konto.
Czy działa w moim kraju?
Tak. Wyszukiwarka ofert obejmuje wiele krajów, a szablony CV są w 10 językach.
Czy mogę zrezygnować z Pro?
Tak, w każdej chwili, na stronie konta.